封面新闻记者 宋潇

兰州女子刘某与甘肃财贸职业学院的“博弈”，源于一次教师公开招聘。

2020年10月份，甘肃财贸职业学院发布一则公开招聘启事，刘某报考该校马克思主义学院专业教学岗位，最终进入面试阶段的有2人，录取了1人，但在录取结果公布之后，她发现被录取者为该校一位临聘的毛概课教师，且面试时的教材，为录取者平时所用授课课本。

图源学校官网

刘某怀疑，学校存在因人设岗、“萝卜招聘”的嫌疑，她认为自己平等竞争和公平就业的权利受到了侵害，“既然是面向社会公开招聘，那为何最终录取的是本校老师？”一怒之下，她向学校纪委监察处以及甘肃省教育厅提起了行政复议申请，兰州市中级人民法院受理了此案。

兰州市中级人民法院作出的行政判决书

11月2日，刘某告诉封面新闻记者，她收到了兰州中院的行政判决书，法院责令省教育厅重新作出行政行为，她表示自己也依然会“较真”下去，希望通过司法渠道维护自身权益，而据学院人事处处长李主任回应封面新闻称，这次公开招聘“不存在因人设岗”的情况。

考生举报学校招聘“因人画像”：

成绩第一录取者原本就是学校教师？

刘某说，她是兰州人，去年10月份，她报考了甘肃财贸职业学院公开招聘事业编制教师的考试，报考岗位为马克思主义学院专业教学岗，专业要求为中国史、中国近现代史、中国近代史。

招聘岗位

“报考这个岗位并且通过资格审核的有8个，笔试去了5个。”刘某说，之后，她按照招聘要求顺利进入笔试阶段，并且以笔试第四的成绩进入面试阶段，因为按照该校面试要求，笔试前三名的考生，可以进入面试。而因为笔试第二名资格复审不合格，以及第三名放弃考试，刘某得以递补，进入面试环节。

面试排名（受访者提供）

刘某告诉记者，面试前，她通过现场打听以及询问，了解到这次和她一起进入面试的是一位考生苗某。这之后，又经过了一轮面试后，刘某在家安心等待结果。

等到录取结果公布后，她发现自己综合成绩排名第二，苗某排名第一，“我心想已经没有录取的希望了。”她告诉记者，按照综合成绩排名，甘肃财贸职业学院在该岗位上录取了综合第一名考生苗某。

原本，她以为是自己技不如人，但她查阅了甘肃财贸职业学院马克思主义学院教师课程安排后发现，苗某原本就在教师课程安排中。她就向学校人事处咨询，得到答复称，苗某是甘肃财贸职业学院马克思主义学院代课教师，没有购买养老保险，也没有跟学校签订合同，属“临时聘用人员”。

可这个回复，却让刘某疑问更多了。她说，“难道学校自己的教师也可以参加公开招聘吗？”

三大疑问：是否存在“萝卜招聘”？

刘某提出了自己的疑惑

她认为，第一，自己报考的岗位既然属于专业教学岗位，考试应当根据专业对口招录，学校的招聘行为，是否违反了国家《事业单位公开招聘人员暂行规定》“考试内容应为招聘岗位所必需的专业知识”、甘肃省《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（甘人社通〔2016〕48号）“事业单位公开招聘要按照干什么考什么的原则，实施分类招聘，不能多种专业使用一张混合考卷”等的规定？

报考的岗位是历史学岗，面试内容却为《毛泽东思想与中国特色社会主义理论体系概论》，而学校面试的教材还是毛概，是否涉嫌因人画像、因人设岗，绕道进人，违反《关于事业单位公开招聘岗位条件设置有关问题的通知》等的规定？

刘某认为，既然苗某不属于学校的教师，那么这次考试是否存在很多该校内部人员参加的情况，“这些人没有编制，这次公开招聘是否也为了解决该校内部人员编制的目的？”

记者注意到，按照甘肃财贸职业学院2020年公开招聘事业编制工作人员公告(第二期)的公告内容，这次公开招聘考试分为笔试和面试两部分，笔试范围为招聘岗位所需的专业基本知识及专业核心知识，而面试内容根据招聘岗位不同而区分测试。公告强调，“本次公开招聘不指定教材，不划定考试范围，不举办、也不委托任何机构进行辅导培训。”

文章来源：《兰州石化职业技术学院学报》 网址: http://www.lzzyxyxb.cn/zonghexinwen/2021/1104/1595.html

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